关于省社联《关于选聘首届省情研究特聘专家的通知》

各高校、科研院所、省直有关单位：

为了加强全省新型智库建设工作，打造一支专业功底深厚、研究视野开阔、创新能力突出、社会责任感强的高端智库人才队伍，努力为建设富裕美丽幸福江西提供思想引领、理论支撑和智力支持，省社联决定面向各高校、科研院所、省直有关单位选聘首届省情研究特聘专家。现将有关事项通知如下：

一、基本条件

（一）热爱祖国，遵纪守法，坚持科学精神，恪守职业道德，社会责任感强。

（二）具备扎实的专业功底、突出的创新能力和广阔的研究视野，熟悉江西经济社会发展实际，能够较好地把握国家和省委省政府的战略需求。

（三）具有承担省情调研任务、应用对策类课题研究等经历，研究成果获得过省领导肯定性批示或被采纳进入省委省政府决策，取得良好经济和社会效益。

（四）高校、科研单位人员要求具有副高以上职称或博士学位，实际工作部门人员不受职称、学历限制。

二、特聘专家要求

（一）主要任务

承担省委省政府和有关部门交办的重大课题研究，省社联省情调研课题，参与专题研讨、政策解读和第三方评估等工作。

（二）激励机制

特聘专家优先推荐进入江西省高端智库人才储备库，在“江西省优秀中青年社会科学专家”评选中给予政策倾斜，每年集中组织研修活动。 根据研究任务需要，给予承担任务的特聘专家省社科规划重点课题资助或一般课题资助。

（三）聘期管理

特聘专家分为首席专家和特约研究员两类，聘期为两年，实行动态管理。

三、选聘程序

根据个人实际情况自愿申报，申请人填写《省情研究特聘专家申请表》，提供相关证明材料。由所在单位进行资格审核和组织推荐后，报送省社联。 省社联按照规定组织专家对申请人选进行综合评审，遴选出特聘专家人选，发放聘任证书。

四、其他事项

（一）报送材料

1.申请表纸质稿一式5份，所在单位申请人情况汇总表纸质稿1份，以及相应电子版。相关表格可在省社联网站下载。

2.证明材料1份。重点包括：代表作复印件以及省领导批示复印件或抄清。证明材料装订成册，由所在单位科研处或相关部门负责审核，在复印件加盖印章。

（二）申报时间 自2017年5月12日—5月26日。请各单位按时做好申报推荐工作，于5月26日前将相关材料报送至社科处，逾期不予受理。

联 系 人：万森林

联系电话： 88121931

社科处

2017年5月19日